Notas de prensa

Artículos y reflexiones de nuestros equipo de consultores sobre liderazgo, cultura, talento y otras tendencias que están redefiniendo la gestión humana.

Revista Economía

Estrategias de Mentoring para CEOs que buscan dinamizar su organización

Revista Economía

Día de la Innovación: ¿Cómo desarrollar líderes innovadores y disruptivos?

Business Empresarial

Descubre por qué las empresas exitosas invierten en el coaching empresarial

Gestión

¿Jóvenes líderes? Claves para cultivar guías emergentes dentro de la empresa

Forbes

¿Por qué los líderes tienen un papel clave en el fortalecimiento del clima laboral y la gestión del talento?

Business Empresarial

Salario emocional: ¿Por qué es el pilar en la fidelización laboral?

Gestión

Reverse mentoring, cuando el nuevo es quien guía a los más veteranos de la empresa

Gestión

Nuevas oportunidades: ya no es necesario estar desempleado para buscar trabajo

Revista Economía

Guía profesional: ¿Cómo potenciar tu marca personal y tu empleabilidad?

Gestión

Empleo: ejecutivos toman un año para recolocarse en el mercado, ¿Cómo reducir ese periodo?

Gestión

Empleo: ejecutivos toman un año para recolocarse en el mercado, ¿Cómo reducir ese periodo?

Andina

Día del Emprendimiento: ¿Cómo potenciar mi negocio con mis habilidades?

Andina

Desvinculación laboral: ¿cómo acortar la brecha de tiempo para encontrar trabajo?

Gestión Mix

¿Por qué debo trabajar en mi marca personal, aun cuando tengo empleo?

Revista Economía

¿Momtoring?: cuando las mamás ejecutivas no están solas en su adecuación laboral

PQS

Burnout en tiempos de evaluación ¿cómo actuar si detectas señales de desgaste en tu equipo?

Gestión (virtual)

El 80% de las renuncias están vinculadas al liderazgo de su jefe

Revista Economía

¿Por qué los profesionales renuncian en silencio?

Sectoriales GDP

“La IA es clave para personalizar planes de desarrollo” – Maria José Minaya

Gestión (virtual)

¿Angustiado por conseguir tu nuevo empleo?

Sectoriales GDP

Así se atrae hoy al talento que hace la diferencia

Revista Economía

¿Qué tendencias transformarán la gestión de talento en 2025?

Mundo Empresarial

Reskilling Fast: La clave para la empleabilidad ejecutiva en 2025

Forbes virtual

Cinco tendencias que las empresas deben priorizar para atraer y retener talento este 2025

INFO CAPITAL HUMANO

¿Cómo retener talento ejecutivo en un mercado competitivo?

Revista Economía

Día de la Innovación: ¿Cómo desarrollar líderes innovadores y disruptivos?

Gestión

IA en recursos humanos: 36.8% de empresas prioriza incorporarla en procesos de talento en 2026

G de Gestión

Hoy profesionales de tecnología asumen gerencias desde los 35 años

Gestión (virtual)

La IA puede acortar en 50% los procesos de selección de personal

Infobae

IA en gestión de talento: ¿cómo evitar que la tecnología excluya al mejor perfil?

G de Gestión

Gadgets que marcan el ritmo en el mundo corporativo

Gestión virtual

Tres de 10 empresas tiene dificultades por falta de talento en IA: ¿qué habilidades buscan?

El Noticiero

95 % de los mejores estudiantes acceden a universidades, pero ¿cuántos logran convertirse en líderes?

Forbes

¿Cómo recuperar el talento peruano que hoy lidera en el extranjero?

Revista Economía

¿Están los líderes preparados para activar culturas realmente innovadoras?

Canal N

Entrevista en Canal N – Programa «El Cliente» con Diego Cubas

Business Empresarial

El desafío del liderazgo multigeneracional: ¿Está preparada la alta dirección?

Revista Economía

Mujeres en alta dirección: ¿Cómo garantizar la diversidad?

Revista Economía

¿Aumenta la movilidad de ejecutivos peruanos en el extranjero?

Semana Económica virtual

Especial certificaciones ejecutivas

Gestión virtual

Capacitación de los CEO: ¿hacia dónde apunta para el 2025?

Gestión (virtual)

Profesiones que pueden desaparecer por la IA

Revista Economía

Perú demanda más profesionales con certificación CFA ante nuevos megaproyectos e inversiones

G de gestión

Guía de salarios 2025: ¿Qué sectores ofrecen las mejores oportunidades?