Nota de prensa: Salario emocional: ¿Por qué es el pilar en la fidelización laboral?

Según la especialista Sandra Narro, Business Development Manager en Cornerstone Perú, “El salario emocional puede contraer la fuga de talento joven hasta en un 50%”, asimismo, indica que “En Cornerstone Perú ayudamos a las organizaciones a fidelizar al talento a través de distintas soluciones acorde a sus necesidades logrando  un entorno laboral en el que […]

Nota de prensa: Liderazgo transformacional: cuatro claves para gestionar cambios

Enori Larrabure, Talent Management Manager en Cornerstone Perú, menciona que las habilidades estratégicas de liderazgo son una parte crucial para afrontar los cambios y superar los obstáculos que se presentan en un entorno empresarial en constante evolución. En dicho contexto, la especialista destaca cuatro claves que los líderes deben dominar para los desafíos actuales. Revisa […]

Nota de prensa: ¿Cómo impulsar el sector retail en el Día del Padre?

Esta fecha conmemorativa, representa una oportunidad única para que los líderes de la industria retail maximicen su impacto en el mercado peruano.Según comenta Gianfranco Terzi, Executive Manager – FMCG, Retail, Pharma & Hospitality en Cornerstone, “El sector retail será uno de los más beneficiados con las campañas por el Día del Padre, ya que, la […]

Nota de prensa: ¿Cuál es el panorama actual del Headhunting en la región?

“En Perú, Cornerstone tiene presencia hace 18 años y tiene una participación del 10% del mercado, lo que nos convierte en una de las firmas líderes en la búsqueda de ejecutivos y consultoría estratégica en capital humano en el país. Además, nos respaldan más de 34 años de trayectoria global en Executive y Board Search, […]

Nota de prensa: Mentoring en el éxito financiero empresarial

En la actualidad, el mentoring se convirtió en una herramienta clave para incrementar los resultados en las empresas. De acuerdo con Enori Larrabure, Talent Management Manager en Cornerstone Perú, “el programa de mentoring fomenta el aprendizaje y el crecimiento constante de cada equipo; por ello, el 70% de las empresas que lo ofrecen son testigo […]